Knowledge Management का विकास | Evolution of KM in Hindi


Knowledge Management क्या है?

Knowledge Management (KM) एक structured process है जिसके माध्यम से organizations अपने knowledge assets को effectively create, store, share और apply करते हैं। समय के साथ KM का रूप और उद्देश्य बदलता रहा है। इस पोस्ट में हम KM के विकास (evolution) को चरणों में समझेंगे।

Evolution of Knowledge Management (विकास के चरण)

  1. 1. Pre-Industrial Era (Before 1900)

    इस दौर में knowledge मुख्यतः oral tradition, apprenticeship और observation पर आधारित था। Knowledge को structured रूप में collect या share नहीं किया जाता था।

  2. 2. Industrial Era (1900–1960s)

    टेलर की Scientific Management Theory के बाद organizations ने knowledge को documentation और training manuals के ज़रिए formalize करना शुरू किया। Knowledge अभी भी centralized था।

  3. 3. Information Age (1970s–1980s)

    Computers और databases के आने से Information Management पर फोकस बढ़ा। इस दौर में KM को सिर्फ data और information की efficiency से जोड़कर देखा गया।

  4. 4. Knowledge Age (1990s)

    इस दशक में KM ने एक नया मोड़ लिया। Davenport, Nonaka & Takeuchi जैसे researchers ने Tacit और Explicit Knowledge को अलग-अलग identify किया और SECI Model (Socialization, Externalization, Combination, Internalization) को प्रस्तुत किया। KM को एक strategic resource माना जाने लगा।

  5. 5. Digital & Collaborative KM (2000–2010)

    Internet और web 2.0 technologies के कारण collaborative platforms, intranets, wikis और blogs जैसे tools KM में integrate हुए। Social KM और crowd-sourced knowledge sharing trends उभरे।

  6. 6. Intelligent KM (2010–Present)

    AI, machine learning और semantic search technologies के उपयोग से KM और अधिक personalized और predictive हो गया है। Chatbots, recommendation systems और automated knowledge capture KM को अधिक scalable बना रहे हैं।

KM Evolution का Impact

  1. Organizational learning culture को बढ़ावा मिला
  2. Decision-making processes तेज़ और data-driven हुए
  3. Innovation और collaboration में सुधार हुआ
  4. Knowledge loss कम हुआ, खासकर employee turnover के मामलों में

निष्कर्ष (Conclusion)

Knowledge Management का evolution technology, people और organizational thinking से जुड़ा रहा है। आज KM सिर्फ एक tool नहीं, बल्कि competitive advantagestrategic growth

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